Archives de la catégorie : Programme

Programme du 8 mars 2010

Le programme de la conférence s’articule autour des 4 thèmes ci-après.

La conférence aura lieu les 8 et 9 mars 2010 au siège du Conseil de l’Europe - Bâtiment AGORA - à Strasbourg (1 QUAI JACOUTOT).

8 MARS 2010

Accueil: 8H30

Introduction par un dirigeant du Conseil de l’Europe, M. JAN KLEIJSSEN, Directeur des activités normatives. 9H00

Intervention de F. DANGEL (Administrateur, Conseil de l’Europe) et de F. CREPLET (Directeur Général, VOIRIN Consultants ; membre du BETA): Pourquoi une conférence internationale “Management du Futur?” - 9H15

Intervention de P. LLERENA, Professeur, Université de Strasbourg, Ancien directeur du BETA, Directeur de la Fondation Université de Strasbourg, 9H30

Intervention de R. JACOB, Professeur, HEC MONTREAL, 9H45

Thème 1 - Nouvelles formes de leadership et management - 10H00

Présidence: M. Armand HATCHUEL, Ecole des Mines de Paris

Intervention 1 - La Fin du Management, L’Innovation comme nouveau Pacte Managérial, M. Armand HATCHUEL - 10H00 - 10H45 dont échanges

Pause 10H45 - 11H00

Intervention 2 - Les défis du CoE en termes de dispositifs managériaux. Intervenant DRH, Conseil de l’Europe -11H00 - 11H45

Intervention 3 - Tour de table “quels défis du management du futur ?” avec A. HATCHUEL, R. JACOB, DRH CoE, …, - 11H45 - 12H30

Déjeuner au Conseil de l’Europe - 12H30 - 14H00

Thème 2 - Technologies de l’Information, Web 2.0, système d’information et management du futur - 14H00

Présidence: M. Pierre-Jean BENGHOZI, Ecole Polytechnique, Paris

Intervention 1 - Quelles interrelations entre Technologies de l’Information (Système d’information, Web 2.0, …) et management du futur? M. Pierre-Jean BENGHOZI - 14H00 - 14H20

Intervention 2 - Le Management au Conseil de l’Europe à l’heure des TIC!, Jan MALINOWSKI, Chef, Division Médias et Société de l’Information, Direction Générale des Droits de l’Homme et des Affaires Juridiques, Conseil de l’Europe , 14H20 - 14H45

Intervention 3 - Retour d’expériences sur une étude menée au Centre de Recherche en Gestion - ST GROUPE, Ecole Polytechnique, Paris, Robert VESOUL, Directeur Général - 14H45 - 16H00 dont échanges

Pause 16H00 - 16H15

Intervention 4 - Panorama de bonnes pratiques sur les nouveaux usages des TI au Québec. Intervenant CEFRIO - 16H15 - 16H45

Intervention 5 - Modernisation à la Direction Générale de l’Aviation Civile et nouvelle gouvernance au travers d’un portail Intranet 2.0 - Jean Pierre DESBENOIT, Sous Directeur Modernisation & Système d’Information - 16H45 - 17H15 dont échanges

Conclusion et Tour de Table avec P. J. BENGHOZI  et C. GUITTARD (BETA, Représentant de la Chaire ‘IT & Globalization, Strasbourg’) et les intervenants - quelle synthèse retenir ?, - 17H15 - 17H30

Table Ronde de fin de journée - 17H30 - 18H15 ; animation Réal JACOB, HEC Montréal.

Accueil à l’Hôtel de la Région Alsace pour un coktail organisé par Alsace International,  - 18H30

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Programme du 9 mars 2010

Le programme de la conférence s’articule autour des 4 thèmes ci-après.

La conférence aura lieu les 8 et 9 mars 2010 au siège du Conseil de l’Europe - Bâtiment AGORA - à Strasbourg (1 Quai Jacoutot).

9 MARS 2010

Accueil: 8H30

Intervention de F. DANGEL (Directeur, Conseil de l’Europe) et de F. CREPLET (Directeur Général, VOIRIN Consultants): Programme de la journée - 9H00

Thème 3 - Créativité: nouvelle frontière du management ? - 9H15

Présidence: M. Patrick COHENDET, HEC Montréal et BETA Strasbourg et M. Laurent SIMON, HEC Montréal

Intervention 1 - Quels enjeux ? Présentation de l’école d’été de la création, M. Laurent SIMON- 9H15 - 09H30

Intervention 2 - L’industrie du jeu, vidéo, miroir de l’économie créative. Directeur Représentant UBISOFT Montréal -09H30 - 10H15

Pause - 10H15 - 10H30

Intervention 3 - Futurs antérieurs, ce que le management classique peut nous apprendre sur la créativité, Christophe LERCH, BETA Strasbourg - 10H30 - 11H15

Intervention 4 - Culture d’innovation, Créativité et Territoire, le Cas du Rhin Supérieur, E. Muller, ISI, BETA, 11H15-12H00

Conclusion et mises en perspective, L. SIMON et P. COHENDET.

Déjeuner au Conseil de l’Europe - 12H30 - 14H00

Thème 4 - Nouvelles formes d’entités organisationnelles, communautés et management du futur - 14H00

Présidence: M. Réal JACOB, HEC Montréal

Intervention 1 - Quelle réalité ? Travail collaboratif, communautés, … - Réal JACOB, 14H00 - 14H30.

Présentation de l’ouvrage Les Communautés en Pratique, Ouvrage coordonné par JP BOOTZ et F. KERN, BETA, Ed. Hermès - Lavoisier, 14H30 à 15H00 dont échanges

Intervention 2 - La CoP KM : une initiative de GDF SUEZ University , GDF SUEZ, Jean-Louis JANSSENS (Communication and Knowledge Manager – GDF SUEZ University) et Valérie GIBERT, (Knowledge Manager, Knowledge Manager – Direction des Affaires Internationales ), 15H00 - 15H45 dont échanges

Intervention 3 - Panorama de retours d’expériences BELL CANADA, IBM BROMONT. Marco BEAULIEU - 15H45 - 16H15

Intervention 4 - Le cas d’une start’up alsacienne, REBUZ - “Manipuler des idées comme des objets : Un outil pour le travail collaboratif“, Jean-Marc Zuber “Responsable de la société” et Xavier Cayrou “Responsable projet” - 16H15 - 16H45

Conclusion et table ronde par les Présidents de thèmes - 16H45 - 17H15


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9 march 2010, in english

9 March 2010

Welcome : 08:30

Intervention by F. DANGEL (Director, Council of Europe) and and F. CREPLET (Director General, VOIRIN Consultants): Programme of the day – 09:00

Theme 3 – Creativity : a new frontier for management ? – 09:15

Chairperson : Mr Patrick COHENDET, HEC Montréal and BETA Strasbourg and M. Laurent SIMON, HEC Montréal

Intervention 1 – What is at stake ? Presentation by the creation summer school, Mr Laurent SIMON- 9:15 – 09:30

Intervention 2 – Game industry, video, mirrors of the creative economy. Director representative UBISOFT Montreal – 09:30 – 10:15

Pause – 10 :15 – 10 :30

Intervention 3 – Past futures, what classical management can teach us about creativity, Christophe LERCH, BETA Strasbourg – 10:30 – 11:15

Intervention 4 – The culture of innocation, creativity and territory, le case of Rhin Supérieur, E. Muller, ISI, BETA, 11:15-12:00

Conclusion and putting matters into perspective, L. SIMON and P. COHENDET.

Lunch at the Council of Europe – 12:00 – 14:00

Theme 4 – New forms of organisational entity,, community and the future of management – 14:00

Chairperson : Mr Réal JACOB, HEC Montréal

Intervention 1 – what reality ? Collaborative work, communities,… Réal JACOB, 14 :00 – 14 :30 with interaction. Presentation of the work entitled Les Communautés en Pratique, Ouvrage coordinated by JP BOOTZ and F. KERN, BETA, Ed. Hermès – Lavoisier

Intervention 2 – An example of communities of practice by a business developer, GDF SUEZ, Valérie GIBERT, Knowledge Manager, Directorate General, 15:15 – 16:00

Intervention 3 – Panorama of experiences BELL CANADA, IBM BROMONT. Marco BEAULIEU – 16 :00 – 16 :30

Intervention 4 – The case of a Alsatian start-up enterprise , REBUZ – “Manipulator of ideas as objects: A tool for collaborative work”, Jan-Marc ZUBER, “Responsable de la société” et Xavier Cayrou “Responsable projet” – 16:30 – 17:00

Concusions and rountable by the chairpersons of each theme – 17:00 – 17:30

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The Future of management

The world changes. Private and public organisations too.

Even if this observation is not so surprising the acceleration and importance of economic, technological and socio-cultural change today calls for, more than at any other time before, a reflection on the organisations of tomorrow and the future of management.

Even nowadays, businesses define themselves with regard to inherited nineteenth century and first-half twentieth-century industrial logic. Key words resonate around material assets, of efficiency, of competition, of productivity and of standardisation which have defined the management practiced today. This spirit and these practices, and their very bases, are being put into question.

Public institutions, having taken a different path, based on the notion of public service and on the absence of competition and of a guarantee of durability, are also being questioned.

In effect, if organisations, businesses and institutions occupy a growing place in the life of citizens, of communities and of societies, their purposes, their roles, their needs and their frontiers are increasingly subject to question.

The context of – markets, laws, regulations, cultures, etc – evolve in an accelerated and unforeseeable way. New preoccupations emerge around themes of value and of sharing of knowledge, of the environment, of social responsibility, of identity, of diversity…

New types of relationship, of consumption and of regulation are also surfacing, immaterial and interactive, often more intense and immediate but also operating at a distance supported by technologies that can now be qualified as “social”.

The strategies and operations of private organisations and public institutions must integrate greater flexibility, cease redefining themselves and adapt themselves increasingly to the evolution of the world around them.

In this framework, it is important to reflect upon our organisations differently.

On these premises, we propose a reflection around 4 themes:

1) What leadership for organisations of tomorrow? Which strategies will eventually allow them to master missions always moving, richer and more ambitious, adapting them to the changing demands of clients and markets?

2) What types of action, of representation and of management, can usefully and efficiently integrate information technologies in exploiting their vertues and moderating their effects albeit sometimes counter-productive?

3) How do we open our organisations to major input from communities of practice, of knowledge and of creation, which today appear as powerful vectors of organisational training, of innovation and of economic and social development?

4) How do we pilot our organisations in ways that mobilise the creative capacity of each person, from the interior and beyond the frontiers of the organisation, for management which is organic but also more reflective and more apt at revealing in a continuous way new challenges of time?

For the Colloquy, we privilege the spirit of meeting, exchanging, of experience and exploration between different types of institutions and private and public organisations, but also between managers, researchers, students and citizens who are curious about the future of management and of organisations.

This Colloquy will also be an important occasion for VOIRIN Consultants.

VOIRIN Consultants, an office originating from Strasbourg dealing with management and information systems, with branches in Paris, Lyon and Mopntreal, will celebrate its 30th anniversary in March 2010. This important occasion will allow Voirin to project itself and its consultants forward.

Francis DANGEL, Lee HIBBARD (Conseil de l’Europe/Council of Europe), Laurent SIMON (HEC Montréal), Frédéric CREPLET (VOIRIN Consultants et Faculté Economie Gestion Strasbourg / BETA), Francis KERN, Francis MUNIER (Faculté Economie Gestion Strasbourg / BETA).

To consult the programme, click here.

To register : 250 Euro registration fee is required for persons not belonging to one of the partner organisations. This includes 2 lunches as well as participation in the entire Colloquy. Access the registration form by clicking here

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